Adapte su Gestión de Presencia, Accesos y Visitas a la nueva normativa RGPD

GDPREn un periodo de cambios normativos tan importantes es preciso que adapte su gestión de presencia a un sistema preparado para afrontarlo adecuadamente. Al guardar información personal en sus sistemas, están obligados a cumplir con el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), por lo que necesitan más que nunca de un software actualizado que les ayude a dar respuesta a esta situación.

Nuestro deseo es que su negocio este preparado. Para ello ofrecemos un 10% de descuento para que actualicen su solución de Gestión de Presencia.

 

EVITE SANCIONES INNECESARIAS

El 25 de mayo de 2018 entró en vigor, con carácter OBLIGATORIO, el nuevo Reglamento General de Protección de Datos.

No cumplir con el RGPD implica sanciones que pueden llegar hasta los 20 Millones de euros o un 4% de su facturación anual. No existen excepciones para las pequeñas empresas. Además, las personas físicas tienen la posibilidad de presentar una demanda solicitando una investigación formal si una empresa no cumple el RGPD.

Ademas recuerde que:

El RD 16/2013 establece la obligación de registrar la Jornada de los Trabajadores a Tiempo Parcial.
El Congreso ha admitido a trámite la reforma del Estatuto de los Trabajadores contemplando entre otras las siguientes medidas:

Obligación de registrar la jornada de trabajo de todos los trabajadores de la empresa.

Revisar las sanciones por incumplimiento de las obligaciones en materia de jornada.

Incrementar las inspecciones de Trabajo en materia de tiempo trabajado y horas extraordinarias.

 

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